Tip Kalkulator Untuk Restoran

Gratifikasi atau tip adalah sejumlah uang tambahan yang dibayarkan kepada pekerja jasa sebagai imbalan atas pemberian jasa. Beda negara beda tips. Jumlah penerimaan dan tip bervariasi. Beberapa negara di Asia Timur seperti Jepang memandang tip sebagai penghinaan. Mereka juga dapat dilihat sebagai suap. Memberi tip juga umum di negara lain seperti Amerika Serikat. Dalam banyak kasus, itu termasuk dalam kompensasi pekerja jasa untuk memenuhi persyaratan upah minimum. Penting untuk diingat bahwa pemberian tip bersifat sukarela tetapi banyak server mengandalkan tip untuk mencari nafkah di negara-negara seperti Amerika Serikat. Ada baiknya Anda melakukan riset tentang praktik pemberian tip di negara yang Anda kunjungi. Jumlah tip yang diharapkan di Amerika Serikat dan negara lain dapat bervariasi tergantung di mana Anda makan atau berapa banyak orang di sana. Dalam beberapa kasus, gratifikasi akan ditambahkan ke tagihan. Memberi tip dapat dianggap ofensif di negara tertentu. Seorang warga negara Amerika Serikat mungkin ingin menunjukkan penghargaan atas layanan yang mereka terima, tetapi mungkin juga memiliki efek sebaliknya.

Upah minimum adalah batas legal untuk server. Server harus mendapatkan upah minimum di setiap negara bagian dan kota di Amerika Serikat. Banyak yang menghasilkan lebih banyak secara signifikan. 43 negara bagian dan District of Columbia mengizinkan restoran untuk menawarkan kredit tip. Dalam hal ini, server dibayar dengan upah minimum dan kemudian menerima tip. Jika jumlah tip dan upah dasar yang dibayarkan ke server tidak sama atau melebihi upah minimum lokal, maka restoran harus mengkompensasi selisihnya untuk memastikan server menerima upah minimum.

Pada kenyataannya, server sering menghasilkan lebih dari upah minimum. Mereka biasanya menghasilkan antara $19-25/jam dengan beberapa penghasilan jauh lebih banyak. Sistem kredit tip memberi penghargaan kepada server karena menyediakan layanan yang sangat baik. Pelanggan juga dapat menghargai server untuk layanan hebat mereka. Ini membantu restoran menurunkan biaya tenaga kerja.

Pekerjaan layanan semakin populer dan potensi penghasilan rendah untuk banyak posisi ini. Hal ini membuat tip lebih penting bagi mereka yang menerima pekerjaan tersebut. Untuk upah layak, server, penata rambut, dan bartender mengandalkan gratifikasi.

Memberi tip adalah tanda hormat dan sarana untuk menjamin layanan yang baik sebagai balasannya. Berikut adalah 15 alasan kuat mengapa memberi tip penting bagi manusia

Memberi tip adalah cara terbaik untuk menunjukkan penghargaan Anda kepada pelayan dan bartender saat mereka memberikan layanan yang luar biasa. Sedikit uang ekstra bisa sangat membantu membuat server Anda senang. Mereka akan merasa dihargai dan memberikan pelayanan yang terbaik.

Upah per jam dari 90% pekerja server AS berada di bawah upah kemiskinan federal ($7,25/jam). Pendapatan tahunan rata-rata mereka sebesar $18.900 Menurut Biro Statistik Tenaga Kerja AS, server hidup dua kali lebih lama di bawah garis kemiskinan dibandingkan pekerjaan lainnya. Mayoritas pendapatan mereka berasal dari tip.

Manajer menilai server berdasarkan jumlah tip mereka. Server mereka dinilai pada skala 1-ke-5. Peringkat ini disebut peringkat "TIP". Peringkat ini penting dalam evaluasi server Anda selanjutnya. Memberi tip yang buruk dapat menyebabkan layanan yang buruk.

Server dan bartender adalah pekerja keras untuk memastikan bahwa tamu mereka menerima layanan yang sangat baik. Mereka harus berurusan dengan banyak masalah layanan pelanggan. Anda dapat menunjukkan penghargaan Anda dengan membayar sedikit ekstra.

Mengetahui bahwa Anda dapat memberi tip dengan baik akan membuat server Anda sedikit kurang stres. Ini akan memungkinkan mereka untuk memberikan layanan yang luar biasa. Server akan lebih menikmati pekerjaan mereka jika mereka tahu bahwa mereka akan menerima tip yang bagus.

Memberi tip adalah kebiasaan sopan yang merupakan bagian penting dari masyarakat. Ada banyak alasan mengapa tip itu penting. Yang paling penting adalah rasa hormat yang Anda tunjukkan kepada mereka yang melayani Anda. Ingatlah untuk memberi tip pada saat Anda makan di luar atau dilayani di bar.

Kami telah menyebutkan sebelumnya bahwa sebagian besar staf restoran dan bar mengandalkan tip untuk memenuhi kebutuhan hidup mereka. Anda membantu server dan bartender Anda mendapatkan upah yang layak. Ini adalah sesuatu yang mungkin tidak selalu dijamin oleh majikan mereka.

Pekerja restoran membuat banyak tip dan sering dibayar dengan upah rendah. Restoran tidak dapat mempertahankan karyawan berkualitas tinggi jika pelanggan tidak memberi tip. Karyawan yang sangat baik lebih mungkin untuk menawarkan layanan yang baik dan menciptakan lingkungan yang kondusif untuk pertumbuhan sesama karyawan dan manajer mereka.

Memberi tip pada server Anda adalah cara untuk membebankan biaya makanan Anda kepada mereka. Karena tipper yang buruk, server sering kehilangan $8,00 per jam. Saat memberi tip kepada kerabat, ini adalah faktor yang perlu dipertimbangkan.

Anda mungkin akan mengeluh kepada manajer Anda jika server Anda gagal bekerja sesuai harapan Anda. Bahkan jika server Anda berkinerja baik, Anda masih dapat memecatnya. The Restaurant Manager's Bible menjelaskan bahwa manajer berhak memecat karyawan yang memberi tip buruk atau tidak cukup memberi tip.

Memberi tip adalah cara terbaik untuk menunjukkan kepada server Anda bahwa Anda menghargai mereka. Server atau bartender dapat dimotivasi untuk memberikan layanan terbaik dengan imbalan tip yang lebih besar.

Seperti yang saya sebutkan sebelumnya, server dan bartender dapat dievaluasi berdasarkan berapa banyak tip yang mereka terima. Skor yang rendah dapat menyebabkan mereka kehilangan pekerjaan. Jika Anda ingin memberi penghargaan kepada server atau bartender Anda karena memberikan layanan yang lebih baik, Anda harus memberi tip dengan baik.

Memberi tip adalah kebiasaan yang sangat penting. Itu mengingatkan kita bahwa kita harus memperhatikan mereka yang melayani kita. Sangat mudah untuk melupakan betapa sulitnya pekerjaan server, terutama jika kita tidak ada di sana.

Hubungan yang baik dengan para bartender dan server akan meningkatkan kesediaan mereka untuk memberikan pelayanan yang baik. Sangat penting untuk bersikap ramah, sopan, dan murah hati dengan memberi tip.

Karena memungkinkan karyawan restoran dan bar untuk bekerja sama, pemberian tip sangat penting. Server mungkin bergantung pada bartender untuk memesan minuman secara akurat, sementara bartender dapat mengandalkan anggota lain untuk menerima pesanan makanan.

Tip server atau bartender Anda dan Anda membantu untuk mempromosikan kolaborasi di tempat kerja.

Memberi tip adalah praktik penting karena beberapa alasan. Memberi tip kepada server, bartender, atau pelayan Anda menunjukkan bahwa Anda menghargai kerja keras mereka dan membantu mereka mencari nafkah. Anda juga mendorong mereka untuk menawarkan layanan yang lebih baik.

Pemberian tip adalah bagian penting dari industri restoran. Ini mendorong hubungan baik antara server dan bartender karena juga mempromosikan kerja tim di antara karyawan lain.